Efektīvam uzņēmumam: ko iespējams digitalizēt personālvadībā?
Lai arī ikdienā teju visus lietvedības darbus veicam digitāli, tomēr personāla speciālisti joprojām daudz laika velta, lai gatavotu dokumentus, tos drukātu, apkopotu parakstus un piekrišanas, arhivētu, kā arī lai sniegtu darbiniekiem dažāda veida uzziņu informāciju (neizmantotās atvaļinājuma dienas, darba grafiks u.c.). Vebinārā aplūkosim - ko iespējams digitalizēt personāla lietvedībā, lai vadītāji un personāla speciālisti varētu mazāk laika veltīt administratīviem darbiem, bet vairāk - darbam ar cilvēkiem. Tāpat diskutēsim, kā iedrošināt darbiniekus izmantot jaunus tehnoloģiskos risinājumus un ko no personālvadības viedokļa ņemt vērā veiksmīgai sadarbībai ar darbiniekiem, jo procesu digtalizācija nozīmē arī zināmas pārmaiņas.
Mērķa auditorija: uzņēmumu vadītāji, personāla vadītāji
Vebinārā runāsim par:
- Kā vienkāršot līgumu sagatavošanu?
- Kā nodrošināt parakstus un apstiprinājumus digitālajā vidē bez dokumentu drukāšanas?
- Kas ir personāla pašapkalpošanās, un kādas iespējas tā sniedz?
- Prombūtnes plāni, darba maiņu grafiki, laika uzskaites tabeles, algu aprēķini - ko tajā visā digitalizēt un vienkāršot?
- Kādi ir pārmaiņu etapi, un ko ieteicams darīt, lai atvieglotu dzīvi sev un darbiniekiem?
- Kas jāņem vērā komandu vadītājiem un personāla speciālistiem, ieviešot jaunas darbinieku sistēmas?
Dalībnieku ieguvumi:
Iespēja uzzināt par risinājumiem un iespējām, kā efektīvi nodrošināt personāla lietvedību digitālajā vidē, samazināt administratīviem darbiem nepieciešamo laiku un vairāk to veltīt darbam ar cilvēkiem. Tāpat vebinārs sniegs ieskatu, kā veidot veiksmīgu sadarbību ar darbiniekiem, ieviešot digiālus risinājumus un mainot procesus uzņēmumā.
Lūgums reģistrēties: https://ej.uz/EK_160623
Norises laiks: plkst. 10:00-11:30
Vebinārs pieejams tikai LTRK biedriem.
Semināru vadīs:
Kārlis Klovāns, biznesa vadības sistēmu izstrādes uzņēmuma "Excellent Latvia" biznesa attīstības vadītājs, un Anita Kalniņa, “FranklinCovey Latvia“ klientu partnere un trenere, kā arī “Eleving Group” Cilvēkresursu vadības departamenta direktore.
Kārlis Klovāns konsultē uzņēmumus par tiem atbilstošākajiem risinājumiem biznesa vadības sistēmas jeb ERP programmatūras ieviešanā, sākot no grāmatvedības līdz personāla vadības rīkiem, noliktavas pārvaldībai u.c. Klienti īpaši novērtē Kārļa spēju identificēt viņu vajadzības uzņēmuma procesu digitalizācijā.
Anita Kalniņa ir sertificēta “FranklinCovey” klientu partnere un trenere, kā arī pieredzējusi personāla profesionāle ar pastāvīgu ikdienas pieredzi cilvēkresursu jomā vairāk nekā 15 gadus. Anita ir strādājusi un nodrošinājusi pilnu personāla ciklu elektroniskās ražošanas nozarē, Baltijas tirdzniecībā un loģistikā, pēdējā laikā aptverot IT un Fintech nozari Baltijā, Skandināvijā, Austrumeiropā, Kaukāzā un Āzijā, kā arī Austrumāfrikā. Viņa ir kvalificēta līderu attīstībā, vadītāju koučingā, pārmaiņu vadībā, konfliktu risināšanā, kā arī personālvadības jautājumos.
"Excellent Latvia" nodrošina elastīgas biznesa vadības sistēmas "Standard Books" un "Standard ERP", kas palīdz uzņēmumiem efektīvi pārvaldīt biznesa procesus ikvienā to attīstības posmā. Programmatūras piemērotas arī izmantošanai Mac datoros. Uzņēmuma vadības programmu “Standard Books” izmanto vairāk nekā 30 000 uzņēmumu Baltijā. “Standard ERP” - vairāk nekā 500 000 uzņēmumu visā pasaulē.